Capital Psicológico: ¿Que es? ¿Como se desarrolla?
El Capital Psicológico es uno de los factores más importantes para predecir el éxito en la adopción de cualquier cambio de conducta. Este factor se ha venido investigando y validando..
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Ya lo dijo de manera concisa Casey Stengel: Es fácil reunir buenos jugadores. ¡Lo difícil es que jueguen en equipo! – Como la innovación es juego intensivo de equipo un..
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Uno de los factores de éxito del emprendedor es su Auto Eficacia o Capital Sicológico (Self Efficacy or Psychological Capital). ¿Cómo se le desarrolla el Capital Sicológico al emprendedor? Esta..
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Entonces se te ocurrió una idea y ¿cómo se la lleva a la práctica? Usualmente se piensa, “sí tan sólo tuviese acceso a Capital de Riesgo, la haría realidad” Pero..
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Una clara y bien establecida Vision organizacional incrementa la sostenibilidad de la organización. Los trabajadores prefieren hacer un trabajo significativo, en especial para la comunidad circundante. La literatura de gestion..
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¿Cómo convierto mi organización en una organización Innovadora y competitiva? Una mira a los básicos principios de gerencia eficaz de la innovacíon. 34 son muchos pero son los principios necesarios..
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El concepto más importante que debe manejar un Gerente General son las competencias medulares / esenciales (core competences) de su organización. El concepto es crítico y elusivo, pero quien no..
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Las Buenas Prácticas (Best Practices) son una herramienta gerencial muy útil , sobre todo cuando se quiere adecuar la organización al tiempo actual, a las nacientes necesidades de los clientes..
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